职场警示录：你离“橡皮化”有多远by改写着我的情绪∞

作者 :望江在线友 2020-02-29 18:06:31 审稿人 : admin 围观 : 次评论

豪士阅读网，陪伴您成长。我们致力于阅读便利化，阅读体验舒畅化。本站引用《职场警示录：你离“橡皮化”有多远》这篇文章的目的在于更好的传播社会主义核心价值观，发现传统文化的内在美！不管是职场新人还是老手，在职场中都会遇到这样那样的问题，豪士阅读网职场攻略频道就是为了帮助大家解决在求职工作办公室人际关系，办公室恋情等这些问题的！正常情况下我们会在文章中或者开头醒目位置标注原作者信息！同时将文章加以美化，使您阅读起来更加的完美！若作者本人不同意本站引用，可根据首页联系方式提供相应证据后要求我们删除！收到信息后，我们会删除《职场警示录：你离“橡皮化”有多远》文章！V●ᴥ●V

Xwe豪仕阅读网

　　“橡皮人”源自于王朔的小说，反映了当代都市中那一群迷失自我的年轻人的状态。如今，这个词变成了“橡皮白领”，指的是“没有神经，没有痛感，没有效率，没有反应。整个人犹如橡皮做成的，是不接受任何新生事物和意见、对批评表扬无所谓、没有耻辱和荣誉感的职场人们。”
　　
　　记者在采访时发现，在社会剧烈转型的如今，很多职场人都成了橡皮人。人力资源专家认为，职场橡皮人们如果能够接受社会巨变的现实，重拾理想和信心，胸怀使命感，也许对于职场和事业的态度就大不一样了。
　　
　　现身说法

Xwe豪仕阅读网

　　
　　压力大、无成就感、无激情
　　
　　小哲：工作上很久没有快乐感了
　　
　　“你不觉得，现在人的快乐感都很短暂吗？”听到记者说起“橡皮人”，小哲在网上查阅了关于橡皮人的定义，很是有感触。她形容自己现在的状态是“不以物喜，不以己悲”，她认为虽然这句话的本意不是如此，但用来引申自己无目标、麻木、没有激情的工作状态颇为贴切。自己在一家教育培训公司工作了3年，从事的是市场工作，但是公司的发展很缓慢，自己在职场上的提升和发展也非常有限。她感觉自己在职场上的那种激情和快乐已经远去很久了。现在的她，只有从奇幻书籍和电影里找到新奇和快乐。
　　
　　旗子：压力大，又没有成就感
　　
　　“我工作没有效率，但接受新生事物和意见。我现在对今后的计划很迷茫。”从事广告工作的旗子说，自己不知道自己在做什么能做什么。不知道自己的职场生涯往哪里发展，每天上班就像受刑。因为每天都重复同样的事、见同样的人，感觉自己的工作可有可无，谁都能替代，而自己从中一点乐趣也没获得过。
　　
　　虽然了无生趣，但旗子认为自己还是很在意领导和同事的看法，需要被认同。“我有耻辱和荣誉感。”她说，自己工作时会感到压力，比如领导批评她，她也会感到难过，感觉好像自己能力很差一样。而被表扬的时候，工作就比较有动力。她周围的同学，很多都是在工作快3年时出现职业倦怠。“希望找到突破，但又不知如何突破。”
　专家观点
　　
　　自我调节摆脱“橡皮人”状态
　　
　　对于职场橡皮人们，HR专家们有话说。江苏嘉鹏集团人力资源经理赵小华认为，对于职场橡皮人，HR的工作就是要了解他是因为什么而出现这种状态的，从而用不同的方式来帮助他改变现状。如果他是不适合这个岗位，则需要调岗，换到适合的岗位上去；如果是能力上的问题，则需要帮助他进行员工培训；如果他在职场没有目标，则需要从考核制度上量化，给他上“紧箍咒”；如果他是对企业文化不认同，则需要疏导他，让他融入团队中来。
　　
　　他建议，职场人应该将自己的目标分解为一个个可以落实的小目标，一步一步地实现，让自己有使命感。他举例说，也许是将明天才完成的报告今日就提前完成，也许是在提出方案的同时多提供几个备选。也许自己的表现领导一时没看到眼里，坚持下去终将有所收获。
　　
　　北森测评研发副总裁周丹则认为，职场橡皮人要摆脱现在的状态，首先需要重新发掘工作的意义。要让自己对工作不感到倦怠，需要不断发掘工作中有意义的方面，找到新的价值、乐趣和视角。及时进行情绪梳理，培养自己对工作的兴趣。如果能

Xwe豪仕阅读网

在看似重复、枯燥的工作中挖掘“新东西”，通常会让人觉得斗志昂扬、精力充沛。
　　
　　其次是适时转换岗位。通过测评发现，不同性格的人，适应的岗位是不同的。如果你真的感到在现在这个岗位上提不起神，找个机会向领导言明自己的处境和期望，适时换个岗位，因为做自己喜欢做的事，才不会感到厌烦。但是换工作要有风险意识，要尽可能详细了解将要遇到的问题，制定相应的策略，然后再去迎接未来的风险。
　　
　　
　　你离“橡皮化”有多远？

标签职场橡皮工作

上一篇：做职场永远不败的玫瑰by伪装坚强ぢ下一篇：返回列表

做职场永远不败的玫瑰by伪装坚强ぢ

自然界的玫瑰鲜艳芬芳，激情奔放。如果将上班族、打工仔比着雅洁甜美、馥郁袭人的玫瑰，那么，怎样才能做到常开不败呢？笔者在企业工作多年，有几次从低层到中层、再到总经理的经历，略呈浅见。一、成为不可缺少的人。公司里，老板宠爱的都是些立即可用、并且能带来附加价值的员工。管理专家指出，老板在加薪或提拔时，往往不是因为你本份工作做得好，也不是因你过去的成就，而是觉得你对他的未来有所帮助。身为员...
2020-02-29 18:06:28 老板的人自己的
职场菜鸟多，不要“小儿科”！by失落陪我牵手

　职场菜鸟多，不要“小儿科”！　　　　在职场上，新人菜鸟们容易被称为“不懂事的小朋友”，因为未经世事，所以他们的行为举止在前辈们的眼中，多少有些“小儿科”。然而，久经职场，你会发现那些所谓的“小儿科”行为可不仅限于“不懂事的小朋友”，就连工龄不下十年的“大朋友们”也常常“童心”“幼稚”泛滥，成灾。“结伴”“拧巴”　　　　“倾诉”症：爱交朋友、喜欢交流不是件坏事，可把家长里短都往外掏，实在不是成熟的...
2020-02-29 15:06:31 职场自己的新人
职场中要多多吸收正能量by无奈的生存

职场中我们常常会有心情低落的时候，觉得自己很可怜、很糟糕、很差劲, 或是很倒霉，好像整个人都陷在生命的谷底，被一片愁云惨雾笼罩着这时拥有正能量的人很快地找到了轻松与平静，回到原有的生活之中；有些人却很难回得去, 在情绪之海里面挣扎, 怎么也游不到对岸，常常由于一时冲动和同事关系相处不融洽，所以职场中的我们要掌握自己的正能量。现在的社会都是高节奏、高效率的工作状态，已经让很多职场人士对自己的前途充...
2020-02-29 15:06:29 职场能量宋体
职场第一大礼仪：微笑by我的领悟始终不够

职场第一大礼仪：微笑　在职场人际关系与心理沟通中，有一项最简单、但却很有效的沟通技巧那就是微笑。微笑是一种极具感染力的交际语言，不但能很快缩短你和他人的距离，并且还能传情达意。当然，微笑看似简单，但也需要讲究一定的技巧。　　首先，在人际交往与沟通中，要笑得自然。　　微笑是美好心灵的外观，微笑需要发自内心才能笑得自然，笑得亲切，笑得美好、得体。切记不能为笑而笑，没笑装笑。　　其次，与人交往沟通时要笑...
2020-02-29 15:06:26 宋体笑得真诚
职场心理：管好嘴巴，傻瓜最喜欢说的5句话by情话太烫嘴

在职场上一句不经意的话都可能让同事或上司误解你和动机，所以要管好嘴巴，留心对别人说出的每一个字。尤其要记得，以下是职场上的傻瓜最喜欢说的5句话。如果总有意无意把它们挂在嘴边，那么也许你就能找到职场人缘差或老和升职加薪失之交臂的原因了。 1、都是你的错。相信每个人都能明显看出这句话的问题——直接的指责永远不是明智之举。说这句话的人心里一定是想着“反正有人罩着我”，所以过错都可以推给别人。爱说这句话...
2020-02-29 15:06:23 的人职场自己的
职场人自毁前程的五个动作by独臂神尼

每个职场人，都特别希望自己的职场发展有前途，有未来，但今天，职业规划师Macoo不得不告诉你，以下这五种做法足以让你的职场发展变得暗淡无光，切记慎处。当众让老板难堪一天早上，一位高级副总走进办公室里，看起来非常生气。他那天早上是坐地铁来上班的，刚好听到公司的一位雇员正在大声地跟另外一个人说他管理不力，还说公司里状况很糟等等。高级副总找来那位员工，让他当面吐尽了苦水，然后把他解雇了。当然，员工有权利...
2020-02-29 12:07:03 老板公司机会
职场上要小心哪些“朋友”by旧时梦

人的大部分时间是在职场中度过。在职场忙碌的生活中，谁都希望有几个知心朋友，互相支援，以求得事业顺利发展和在工作之中一份好心情。不过，职场友谊往往夹杂着利益关系，多数人都不愿因利益而妥协。那么，如何才能在职场交到真心朋友？交友保持距离，但不可忽视对方1. 保持合理的距离职场交友，容易有利益冲突，一定要让对方感到你对他有帮助，且对他没有威胁。生意场上交友看长期利益，如果不能成为生活中的朋友，宁可保持距...
2020-02-29 12:07:01 职场朋友友谊
不可不知的职场礼仪by沫若初见

职场礼仪没有性别之分。比如，为女士开门这样的“绅士风度”在工作场合是不必要的，这样做甚至有可能冒犯了对方。其次，将体谅和尊重别人当作自己的指导原则。尽管这是显而易见的，但在工作场所却常常被忽视了。　　握手礼仪　　握手是人与人的身体接触，能够给人留下深刻的印象。当与某人握手感觉不舒服时，我们常常会联想到那个人消极的性格特征。强有力的握手、眼睛直视对方将会搭起积极交流的舞台。　　女士们请注意：为了避免...
2020-02-29 12:07:00 礼仪的人工作
职场人：跳槽请选择最佳时机by降龙十八掌

跳槽、转行不是说跳就跳，说转就转，需要在这之前做好各种准备。准备充分，就容易成功，准备不够就是撞大运，万一没有撞好，不仅浪费时间，还会耽误职业发展进度。此外，跳槽、转行还需要选择适当的时间，同样是你，同样的准备，跳槽时间不同，收获也将有很大的差别。那么，如何选择适当的时间跳槽、转行呢？　　大势时间的选择：　　1、选择大势来临的时机　　如果没有特殊情况，每年职场有两次行情启动，一个是春季2至4月，这...
2020-02-29 12:06:58 宋体职位时间
职场冷板凳应该如何“坐”by伪装坚强ぢ

相关数据显示，有两成的职场人士悲观地认为自己就是板凳队员，少有展现才能的机会。如何才能逃离“被雪藏”的命运呢？个人自述Grace，女，硕士，平面设计师硕士一毕业，我就进入了现在的公司担任平面设计师。部门经理W很器重我。到了去年底，部门经理W被调往北京总部，空降了一位80后新上司H来接替，我的职业生涯从此痛苦不堪。新经理H上任第一件事便是换办公室。其实我觉得早先的办公室分配很科学，男女搭配，专业搭配...
2020-02-28 21:07:21 上司职场雪藏